رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور، گفت: دولت درباره افزایش حقوق کارگران و کارمندان ملاحظاتی دارد که این ملاحظات با توجه به موضوع تورم انتظاری تعیین میشود.
نماینده جامعه کارگری و عضو شورای عالی کار، گفت: جلسات شورای عالی کار با دستور کار سبد معیشت و مزد ۱۴۰۳ برگزار نشده که این موضوع هم مورد اعتراض نمایندگان کارگری است.
طبق گفته یک عضو کارگری شورایعالی کار، مزد منطقهای منتفی شد.
وزیر اقتصاد، گفت: با توجه به مذاکرات در شورای عالی کار مزد منطقهای در سال ۱۴۰۳ در دستور کار نیست و اجرایی نخواهد شد.
یک فعال کارگری، گفت: جامعه نسبت به مسائل کارگری شناختی ندارد و در گروه کارگری به سبد حداقل معیشت ۲۵ میلیون تومانی رسیدیم.
یکی از نمایندگان کارگری شورایعالی کار، گفت: اگر تورم رسمیِ ۴۲ درصدی را که دولت در رسانهها اعلام میکند، روی سبد معیشت ۱۴ میلیون تومانی اعمال کنیم، به رقم کفِ ۲۰ میلیون تومان میرسیم؛ این حداقلیترین نرخ برای سبد معیشت است و تاکید میکنم که رقم واقعی و ملموس بسیار بالاتر از ۲۰ میلیون تومان خواهد بود.
عضو هیاتمدیره خانه صنعت، معدن و تجارت ایران، گفت: با افزایش نامتناسب دستمزد، رضایت شغلی کاهش مییابد؛ انگیزه کارگران افت کرده و یکسری مشکلات ایجاد میشود که به زیان خود تولیدکننده است.
منتظر مهاجرت افغانها به ایران باشیم؟
با بررسی اجمالی وضعیت دستمزد در کشورهای همسایه که اقتصادی نسبتا شبیهتر به ما دارند مانند ترکیه و عراق متوجه میشویم که حداقل دستمزد حتی در این کشورها بیش از دو برابر در عراق و در حدود چهار برابر در ترکیه است.
یک فعال کارگری، گفت: به صورت حدودی ۳۵ درصد از ۹۶ درصد قراردادهای موقت، از مزایای شغلی بهرهمند نیستند.
بر اساس مصوبه پرداخت عیدی و همچنین ضوابط اجرایی بودجه، میزان عیدی نیروهای رسمی- کارگری مانند سایر حقوق بگیران بخش خصوصی بر مبنای قانون کار و معادل ۲ ماه پایه حقوق پرداخت میشود.
عضو شورای عالی کار، گفت: با توجه به نرخ تورم امسال که حدود ۴۶ درصد است، عدد سبد معیشت تخمینی حدود ۱۶ میلیون تومان خواهد بود.
نماینده کارگران در شورای عالی کار خبر داد
نایب رئیس کانون هماهنگی شورای اسلامی کار استان تهران، گفت: در حال حاضر و بر اساس تورم اعلامی مرکز آمار و بانک مرکزی، هزینه ماهانه سبد معیشت خانوار ۳.۳ نفری تا پایان آذرماه را ۲۳ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان استخراج کردیم.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، گفت: میانگین افزایش حقوق کارگران ، برای سال آینده بیشتر از ۲۰ درصد است.
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ، گفت: معیشت کارگران ساختمانی با شرایط کار کردن بسیار درخطر است، اینکه تأمین اجتماعی با بهانه اینکه یک ماه حق بیمه دیرپرداخت شده و بیمه آنها را قطع میکند، بسیار برای کارگران آزار دهنده است.
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی، گفت: در حال حاضر عرف پرداخت عیدی به این شکل است که برخی از کارفرمایان پاداش و عیدی را در پایان سال با کارگران خود تسویه میکنند و برخی دیگر بر اساس قرارداد کار اعم از سه ماه و شش ماه عیدی را میپردازند.
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران، گفت: به دلیل پایین بودن حداقل دستمزد، با وجود نیازی که واحدهای صنعتی به نیروی کار دارند، مشاهده میکنیم که کارگران سرکار نمیروند و به سمت مشاغل کاذب میروند.
مبنای تعیین عیدی پایان سال همه کارگران مشمول قانون کار، حداقل دو و حداکثر سه برابر مصوبه دستمزد شورای عالی کار است
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران، گفت: بر اساس قانون کار، اتباع بیگانهای که دارای پروانه کار معتبر نباشند، حق اشتغال در استان را ندارند و کارفرمایانی که آنها را به کار بگیرند، مشمول جریمه و حبس خواهند شد.
مبلغ پرداختی بابت عیدی و پاداش به کارگران کارگاههای فصلی مشمول قانون کار و همچنین کارگران سایر کارگاههای مشمول که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند، باید بر مأخذ ۶۰ روز و به نسبت ایام کارکردشان در سال محاسبه شود.
یک فعال کارگری مطرح کرد
یک فعال کارگری، گفت: اگر قرار است مزد منطقهای یا صنعتی تعیین شود ابتدا باید دستمزدها را به سطحی رساند که بتواند حداقل نیازهای یک کارگر را تامین کند، بعد از این مرحله میتوان در موردِ مزد منطقهای و فوایدِ آن صحبت کرد.