حمید حاج اسماعیلی در گفتوگو با فرارو تحلیل کرد
واکنش کارگرها نسبت به افزایش دستمزد ها بسیار متفاوت است، اما من فکر میکنم کارگرها، نسبت به شرایطی که در حوزه دستمزد رخ داده، شاید بیش از این از عهده مذاکرات بر نمیآمدهاند و این حداکثر توانی بوده که گروههای مختلف در تعیین دستمزد ، انجام دادهاند. کارگران باید به دنبال مطالبه حمایتهای جانبی از سوی دولت باشند.
علی خدایی گفت: شرایط برای اینکه در نشست امشب نتیجه نهایی حاصل شود و دستمزد تعیین گردد، فراهم است.
جلسه شورای عالی کار که از ساعاتی پیش به منظور بحث و بررسی در خصوص تعیین حداقل دستمزد سال ۱۴۰۴ آغاز شده همچنان در حال برگزاری است. برخی گمانهزنیها از احتمال تعیین دستمزد در جلسه امشب خبر دادهاند.
کمتر از بیست سال قبل، دستمزد کارگر بیش از یک سکه طلا بود؛ با پایه مزد میشد یک سکه خرید» نادر مرادی فعال کارگری به قیاس قدرت خرید دستمزد ۱۳۸۶ و امروز اشاره میکند؛ در سال ۱۳۸۶، حداقل مزد کارگران معادل ۱۸۳ هزار تومان (روزانه معادل ۶۱ هزار ریال) تعیین شده بود که با احتساب حق اولاد (حداکثر برای دو اولاد)، حق مسکن و بن خواربار، دریافتی کارگران به ۲۳۶ هزار تومان میرسید.
احمد میدری، وزیر کار، رفاه و تعاون، در پاسخ به سؤالی مبنی بر اینکه «آیا این خبر که قرار است دوبار در سال دستمزد تعیین شود، صحت دارد؟»، گفت: «نه، این یکی از پیشنهاداتی بود که با ساختار سامان تأمین اجتماعی سازگار نیست و در این زمینه به توافق نرسیدیم.» صحبتهای او در این زمینه را در این ویدئو ببینید.
فاطمه عزیزخانی، اقتصاددان:
گفته شده که با رأی هفت نفر دستمزد نهایی میشود. اگر ساختار چانهزنی باشد، باید این ماده نیز به این صورت اصلاح شود که حتماً نیاز باشد اکثریت اضلاع (کارگری، کارفرمایی و دولتی) این دستمزد را تأیید کنند نه اینکه فقط به رأی هفت نفره بسنده کنند.
نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به آخرین وضعیت دستمزد در کشور ترکیه گفت: در کشور ترکیه طبق آخرین اطلاعات دستمزد ها به ۶۳۰ دلار افزایش یافته است، اما در ایران نگاه دستمزد و کارگر سرمایهای است و نباید به دستمزد و نیروی انسانی نگاه کالایی و سرمایهای داشته باشیم.
حمید حاج اسماعیلی در گفتوگو با فرارو تحلیل کرد:
سبد معیشت نیز با خساست تعیین شده است. رقم سبد معیشت باید بالای ۳۰ میلیون تومان بود، اما دولت همیشه در اعلام آمار و ارقامی که به نوعی بر عهده دارد، خساست به خرج میدهد. این که گفته میشود باید نرخ دستمزد در طول سال چند بار افزایش یابد، درواقع یک انتقاد جدی به دولت است، چرا که متاسفانه حتی به صورت ساعتی، قیمت اقلام خوراکی، پوشاک خدمات و سایر موارد افزایش پیدا میکند، اما سیستم تعیین دستمزد فقط یک بار در سال انجام میشود، آن هم با نرخ تورمی که سازگاری زیادی با شرایط فعلی جامعه ندارد.
حسین عبده تبریزی گفت: معیشت به طور کلی راهحلهای کوتاه مدت ندارد. اگر شرایط پیش رو تغییر نکند، به مشکل اجتماعی برخورد خواهیم کرد.
واکنشها به تعیین مزد صنفی کارگران:
طی روزهای اخیر موضوع تعیین مزد صنفی کارگران واکنشهای متعددی را به دنبال داشته و آن را خلاف قانون کار عنوان کردهاند، با این حال کارشناسان توصیه میکنند دستمزد کارگران به تبعیت از کشورهای دیگر به شکل دسته جمعی تنظیم شود و کارفرمایان بر اساس مصالح به کارگران خود بیشتر پرداخت کنند.
تاجیک، نماینده کارگران در شورای عالی کار: ▫️با توجه به اطلاعات سازمان آمار، هزینه زندگی کارگران برای سال آینده توسط وزارت کار ۲۳ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان تعیین گردید که این میزان حداقلترین میزان دستمزد میباشد.
احمد میدری از تعیین تکلیف حقوق ۱۴۰۴ کارگران طی هفته آینده خبر داد و گفت: «تلاش میکنیم براساس آنچه که قانون سبد معیشت و میزان تورم را اعلام کرده، حقوق را تعیین کنیم.»
رئیس کمیته دستمزد شورای عالی کار میگوید اعضای کمیته روی مبانی و کلیات به توافق رسیدند و عدد سبد معیشت را امروز به شورای عالی کار اعلام خواهند کرد؛ اگر شورا در خصوص تصویب رقم سبد معیشت به نتیجه برسد و آن را بپذیرد که به آن خوشبین هستیم، به سمت واقعی شدن دستمزد کارگران خواهیم رفت.
افزایش کافی دستمزد ها باعث رضایت نیروی کار میشود؛ این افزایش، انگیزه همکاری، مشارکت و دلسوزی در افزایش تولید را افزون میکند.
علی غفاری کارگردان فیلم پیشمرگ در برنامه فولوفوکوس مدعی شد: دستمزد فرخنژاد با دلار هزار تومنی ماهی ۸۰ میلیون تومان بود!
اخیراً ویدیویی از گفتگوی ونوس کانلی، بازیگر سینما و تلویزیون، در فضای مجازی منتشر شده که در آن ادعا میشود، یکی از پلتفرمها به یک بازیگر برای بازی نکردن در پلتفرمهای دیگر، ۴۵ میلیارد تومان پرداخت کرده است. ویدیو مربوط به این افشاگری جنجالی را میتوانید در ادامه مشاهده نمایید.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: تورم بر کاهش قدرت خرید اثر دارد و برای حفظ قدرت خرید باید تورم را در تعیین حداقل دستمزد کارگران لحاظ کرد.
احمد میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه آنچه در تعیین دستمزد ۱۴۰۴ کارگران برای ما اهمیت دارد، تعیین دستمزد منصفانهای است که بتواند قدرت خرید کارگران را حفظ کند، گفت: همچنین در تلاش هستیم تا تعیین دستمزد در قالب یک سیاست پایدار و بدوننوسان در طول سالهای مختلف ادامه پیدا کند چرا که بروز نوسان زندگی میلیونها کارگر را متاثر میکند.
مرتضی افقه در گفتگوی تفصیلی با فرارو تحلیل کرد:
بسیاری از اقتصادخواندهها چشم خود را به شرایط بستهاند و فکر میکنند ما مثل یک کشور اروپایی آرام با یک دیدگاه بسیار توسعهای نشستهایم و در نتیجه تعدادی فرمولهای تکراری را که در همان فضا کاربرد دارد را تکرار میکنند. همین فرمولهای غلط است که وضعیت کشور را به این شرایط کشانده است. اخیرا نیز آقای همتی در یک گفتگوی تلویزیونی، سخنانی را مطرح کرده و وعدههایی دادند که چندان فضایی برای اجرا ندارد. در حال حاضر فوریت اصلی کشور، تصمیم گیری درباره مذاکراتی است که هر چه سریعتر به نتیجه برسند و فشارهای اقتصادی، گلوی مردم را رها کند.
کارگاههای بزرگ صنعتی برای حفظ نیروی کار از چه فرمولی استفاده میکنند؟
به گفته کارشناسان رشد بهرهوری صنعتی در صنایع بزرگ و صرفه مقیاس آنها باعث میشود دستمزد پرداختی در این صنایع، بالاتر از سطح معمول باشد. صنایع بزرگ با استفاده از تکنولوژیهای پیشرفته، بهبود فرآیندها و ارتقای مهارت نیروی کار، بهرهوری خود را افزایش میدهند و این امر به افزایش توانایی مالی کارگاهها در پرداخت دستمزد های بالاتر کمک کرده است.