حداقل دستمزد کارگران در سال ۹۹ چقدر است؟ امسال هیچ کارگری کمتر از دو میلیون و ۸۰۰ هزار تومان حقوق دریافت نمیکند. حیدری در پاسخ به این پرسش که آیا عدم تصویب حداقل دستمزد در سال گذشته موجب بلاتکلیفی کارفرمایان در سال جدید نخواهد شد؟ گفت: از نظر من نمیشود، چون مزد را برای اول فروردین به بعد تعیین میکنیم و حتی اگر به فاصله چند روز در فروردین ماه هم بخشنامه صادر شود باز هم مربوط به افزایش سال ۹۹ است که از اول سال قابل اعمال است و جزو تعهدات کارفرمایی است.
توان تولید سه مجموعه کلاریز، کلمدر برناکی و رزمجا هر کدام به ۳۰ هزار تن در سال می رسد. بدین ترتیب توان تولید مجموعه طزره ۱۲۵ هزار تن در سال می باشد که این تولید حاصل تلاش ۸۰۰ نفر نیروی شاغل در این مجموعه می باشد.
با توجه به اینکه عیدی حق قانونی کارگران است و نپرداختن آن اجحاف بزرگی در حق کارگر است، کارفرمایان باید در اولین فرصت و با حقوق فروردین ماه آن را بپردازند، چون جزو دیون سال گذشته محسوب می شود و کارگران می توانند با مراجعه به هیاتهای حل اختلاف و مراجع قضایی، شکایت و عیدی خود را از کارفرما مطالبه کنند.
جلسه تعیین دستمزد سال آینده کارگران به دلیل اختلاف نظر نمایندگان کارگری و کارفرمایی بر سر درصد افزایش حداقل مزد بدون نتیجه پایان یافت.
دیروز کارگران کارخانه هپکو در اعتراض به انجامنشدن اقدامات جدی و کافی برای پیشگیری از کرونا دست به تجمع زدند و کارگران راهآهن قم نیز در نامهای از اجرانشدن اقدامات لازم برای پیشگیری از ابتلا به کرونا انتقاد کردند. کارگران بنگاهها و کارخانههای شهرهای در معرض تهدید کرونا در حالی سر کار میروند که هیچگونه بستههای بهداشتی از قبیل: ماسک و مواد ضدعفونیکننده نیز بین آنها توزیع نمیشود.
کارشناسان کارگری در گفتگو با فرارو از حداقل دستمزد ۹۹ میگویند
شقاقی استاد دانشگاه اظهار داشت: اما به نظر میرسد حقوق سال آینده کارگران به مانند امسال افزایش ۲۰ درصدی داشته باشد و با توجه به افزایش ۶۰ درصدی تورم در دو سال گذشته، عملا کارگران ۲۰ درصد از میانگین نرخ تورم عقبتر هستند و با فشار معیشتی بسیار زیادی دست و پنجه نرم میکنند که این افزایش حقوقها دردی از آنها دوا نخواهد کرد.
خانوارهای کارگری برای اجارهنشینی در تهران دچار مشکل شدهاند و در فشار شدید قرار دارند. آنها حتی در جنوبیترین محلههای تهران و با کمترین امکانات هم به مشکل خوردهاند. کافی است نگاهی به فایلهای اجاره در تهران بیندازیم. در محله مجیدیه برای اجارهخانه ٥٠ متری با ١٤ سال عمر باید ٦٠میلیون تومان ودیعه و یک میلیون و ٤٠٠هزار تومان ماهانه پرداخت کرد.
یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه نتیجه مصوبات دستمزد، بهبود معیشت کارگران نبوده است، بر لزوم توجه به حداقلهای زندگی کارگران در جریان تعیین دستمزد تاکید کرد.
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران افزود: دولت ها تلاش میکنند همه ساله نرخ تورم تا پایان سال کاهش پیدا کند ولی ما دستمزد را بر اساس تورم همان سال و برای سال آینده تعیین میکنیم که منطقی نیست چون اطلاعی از شرایط اقتصاد و نوسان بازارها در سال آینده نداریم.
نمایندگان کارگران با انتقاد از طرح هدفمندی یارانهها خطاب به دولت عنوان کردند
خدایی با انتقاد از تصمیم دولت برای افزایش قیمت سوخت و فشار حداکثری واردشده از این سمت به معیشت حقوقبگیران تأکید میکند: «ما بهعنوان افرادی از جامعه کارگری، اصلا روش دولت که بنزین را گران کند و در ازای آن یارانه نقدی اندکی بپردازد، تأیید نمیکنیم و معتقدیم اکنون که دولت تصمیم به افزایش قیمت بنزین گرفته است، هر نوع حمایتی از حقوقبگیران در برابر فشار تورمی حاصل از آن باید از طریق افزایش دستمزد باشد».
اظهارات مقامات کارگری از واریز کمک معیشتی در استانها
علی اصلانی دبیر کانون شورای اسلامی کار البرز نیز از واریز کمک معیشتی به تعداد محدودی از کارگران در این استان خبر داد و گفت: طبق اعلام ستاد هدفمندی یارانهها بیش از ۶۰ درصد در استان البرز کمک معیشتی گرفتند که شامل عموم مردم، کارمندان و بازنشستگان بوده، ولی در خصوص جامعه کارگری طبق بررسیهایی که صورت دادیم بخش اعظمی از جامعه کارگری از کمک معیشتی جامانده اند به نحوی که ۱۰ تا ۱۵ درصد هم این مبلغ را نگرفتهاند.
کارشناسان و فعالین کارگری در گفتگو با فرارو
علی خدایی نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: «طی چند روز گذشته اولین جلسه کمیته مزد شوری عالی کار برگزار شد و ما به عنوان نمایندگان کارگران پیشنهادها و نقطه نظرات خود را اعلام کردیم، در این زمینه نیز صحبتی که آقای نوبخت در مورد افزایش ۱۵ درصد حقوق کارمدان طی سال آینده انجام دادند، در مورد میزان افزایش نرخ دستمزد کارگران شبیه فکاهی است و قطعا این رقم جوابگوی خرج زندگی کارگران نخواهد بود.»
کارگران هپکو تاکید میکنند: همه مطالبات کارگران قانونیست؛ برخی از این مطالبات، وعدههایی است که پیش از این خود دولت به مجموعه هپکو داده و سه وزیر هم پای آن را امضا کردهاند اما هیچکدام تا این لحظه برآورده نشده است.
ناامیدی استاندار مرکزی از حل مشکلات هپکو
بسیاری از ناظران معتقدند هپکو نیز مانند دیگر واحدهای صنعتی در بحران، قربانی خصوصی سازی غیر اصولی شده است. خصوصی سازی که در سالهای اخیر تبعات سنگینی برای کشور داشته است. در ماجرای اعتراضات کارگران نیشکر هفت تپه این تبعات کاملا نمود پیدا کرد. حالا باید دولت به این فکر کند که هپکو به سرنوشت نیشکر هفت تپه دچار نشود، و صدای اعتراضات کارگران را بشنوند.
عارف گفت: برخی برخوردهای امنیتی و قضائی با مطالبات این قشرِ زحمتکش با ذات انقلاب همخوانی ندارد.
حقوق کارگران در جلسه شورای عالی کار برای سال ۹۸ حداقل یک میلیون و ۵۱۷ هزار تومان تعیین شد. این رقم در کنار مزایا، دریافتی کارگران را به دو میلیون و ۱۸۰ هزار تومان در ماه میرساند که نسبت به حقوق سال ۹۷ حدود ۴۷ درصد افزایش یافته و در هفت سال گذشته بیسابقه است
تغییرات سبد عیدانه ۹۸ کارگران بررسی شد
سال گذشته و هنگامی که هر کیلو آجیل چهارمغز در شهر تهران بین ۴۵ تا ۶۵ هزار تومان معامله میشد، حداقل دستمزد کارگران ۹۲۹ هزار تومان و معادل حداقل ۱۴ کیلو آجیل بود؛ اما در نوروز ۹۸، حداقل دستمزد یکمیلیونو۱۱۱ هزارتومانی کارگران معادل پنج کیلو آجیل است. در میان دیگر اقلام پرمصرف عید نوروز، میتوان به گوشت و برنج اشاره کرد.
همچنین در این نشست با استعلام از وزارت اقتصاد در خصوص میزان تورم اسفندماه، تورم ۱۲ ماهه منتهی به اسفند ۹۷ بیش از ۳۰ درصد اعلام شد. قرار است نشست بعدی شورای عالی کار دوشنبه هفته آینده ۲۷ اسفند برای تصمیم گیری نهایی درباره حداقل دستمزد برگزار شود.
فردا قرار است که مرحله سوم پرداخت سود سهام عدالت آغاز شود که مطابق آن در این مرحله کارگران فصلی و ساختمانی، دختران مجرد و زنان کارگر سرپرست خانوار این سود را به تدریج دریافت خواهند کرد.
پیش از این نماینده کارگران در شورای عالی کار از افزایش فاصله بین فاصله دستمزد و سبد معیشت کارگران خبر داده و گفته بود که عقب افتادگی مزدی کارگران نسبت به سبد معیشتی که سال گذشته تعیین شد به یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان رسیده است.