یک منبع کارگری در کارخانه «نساجی بروجرد» واقع در استان لرستان، از تعدیل حدود ۱۱۰ کارگر این واحد صنعتی خبر داد.
چگونه یک استارت‌آپ باید نرخ افت درآمد را کاهش دهد؟
ایجاد یک سنجه عملکردی برای بیرون کردن نیروها، شبیه یک تعدیل نیرو ی بی خبر تدریجی به نظر می‌رسد که بدتر از یک تعدیل نیرو ی رسمی و اعلام شده است. سازمان‌ها و مدیران خوب، باید اعضای تیم را برای حمایت و بهبود کار ارزیابی و رتبه بندی کنند، نه کاهش تعداد نفرات.
ممکن است وظایف جدید به تو بسپارند یا حتی یک نقش جدید را به تو محول کنند که برایت جذاب و هیجان انگیز نیست. اگر چنین اتفاقی افتاد، باید برگشت پذیری و توانایی کار تیمی داشته باشی تا برای تغییرات، آمادگی داشته باشی. همزمان، وضعیت مالی کارفرما، ترند‌های حوزه کاری و شرایط بازار را زیر نظر داشته باش. این اطلاعات به تو کمک می‌کنند چالش‌های احتمالی را پیش‌بینی کنی و در شغل فعلی و فرآیند جست‌وجوی کار، از دیگران متمایز شوی.
اپل همچنین در سال‌های پاندمی کووید، برخلاف اکثر شرکت‌های فناوری، درآمد بیشتری به ازای هر کارمند جدید داشت. با این حال، تعداد کارکنان به تنهایی نمی‌تواند برتری اپل نسبت به رقبانش را به طور کامل توضیح دهد. این شرکت فروش بالایی دارد که نشان می‌دهد کارآمدی آن، فراتر از سیاست‌های استخدام است.
تعدیل، به سرمایه‌گذار‌های احتمالی که در آینده قرار است در کسب‌وکار شما سرمایه‌گذاری کنند، این سیگنال را می‌دهد که شرایط مالی شما مناسب نیست.
این مطالعه مربوط به کار مشترک رصدخانه مهاجرت ایران و جاب ویژن است که در اردیبهشت ماه اقدام به بررسی وضعیت مهاجرت از نگاه کارکنان و کارفرمایان کرده‌اند. در این مطالعه دیدگاه بیش از ۶ هزار مورد مطالعه قرار گرفته است. بر اساس این مطالعه ۷۷ درصد از شاغلان در بخش‌های مختلف کسب وکار تمایل زیاد یا خیلی زیادی به مهاجرت داشتند.
موج تعدیل نیرو با افزایش نرخ تورم و ترس از رکود اقتصادی
تعدیل نیرو ؛ عبارتی که این روزها در اخبار اقتصادی به دفعات به چشم می‌‌خورد. آخرین مورد، مربوط به شرکت استلانتیس است که طبق گزارش سی‌‌ان‌‌ان، قرار است در ابتدای سال آینده، کارخانه مونتاژ خود در ایلینوی را تعطیل و ۱۳۵۰ نیرویش را اخراج کند.
رئیس سازمان نظام پرستاری استان تهران در خصوص وضعیت استخدام پرستارانی که در زمان اوج شیوع کرونا تمدید طرح شدند، گفت: برنامه رسمی تاکنون برای استخدام این افراد صورت نگرفته است. واقعیت این است که علی‌رغم تاکیدات مقام معظم رهبری که نباید به پرستار نگاه کارگر فصلی داشته باشیم، اما برنامه رسمی و برگزاری آزمونی برای استخدام این پرستاران صورت نگرفته است و نه تنها جذبی صورت نگرفته است که حتی تعدیل هم صورت گرفته است.
گروه هزاردستان با انتشار بیانیه‌ای از پایان همکاری با ده‌ها نفر از نیروی انسانی خود در نقشه و مسیریاب «بلد» خبر داد.
این روزها شاهد کاهش چشمگیر موارد ابتلا و مرگ‌ومیر ناشی از بیماری کرونا در کشور هستیم، اما شیرینی کاهش این آمار با خبر تعدیل ۵۰۰۰ پرستار به کام مردم ایران تلخ شد.
مدیر ارتباطات و پشتیبانی کرمان موتور در باره تعدیل نیرو ی این شرکت گفت: هیچ چیزی قابل پیش بینی نیست اما برخلاف صحیت های مطرح شده؛ فردا تعدیل نیرو یی در شرکت نخواهیم داشت ضمن آنکه باید تاکید کرد با وجود همه فشارهای وارده بر این شرکت خودروسازی، امسال کرمان موتور هیچ تعدیل نیرو یی را نداشته است.
در روزهای بحران بزرگ‌ترین تعدیل نیرو ها در شرکت‌های بزرگ اتفاق افتاده است. حجم استخدام‌ها به طور کلی ۶ درصد افت داشته و این افت برای شرکت‌های بالای ۱۰۰ نفر ۱۳ درصد و برای کسب‌وکار‌های زیر ۱۰۰ نفر ۵ درصد بوده است.
«علی سرزعیم» معتقد است: شرکت‌ها باید به کسانی واگذار شوند که از اهلیت کافی برای بالا بردن سطح تولید برخوردار هستند.
رئیس شورای شهر تهران با استناد به ماده ۱۱۷ برنامه پنج ساله دوم، دستور تسریع در تعدیل حداقل ۴ درصد نیروی انسانی مجموعه شهرداری تهران را به شهردار تهران تا پایان سال جاری ارائه کرد.
این کارمند بدون میز
انتشار عکس گریان یکی از پرسنل مخابرات ارومیه در فضای مجازی واکنش وزیر ارتباطات را به دنبال داشت چند کارمند مخابرات آذربایجان غربی که معترضانه حاضر به امضای قراردادشان نشدند با اتاق خالی کار مواجه شدند
چطو در جمع «قشنگ و با اعتماد به نفس» حرف بزنیم؟ 
متفاوت‌ترین گیاهان آپارتمانی لوکس که با قدشان غوغا می‌کنند 
کوری آشپزخانه؛ ۶ نکته در مورد آشپزخانه شما که توجه مهمان‌ها را جلب می‌کند 
چرا هود مکش ندارد + راه‌های رفع آن 
۲واقعیت ازدواج که روان‌شناسان می‌گویند به نفع‌تان است بپذیرید 
راهنمای کامل استایل با پلیور زنانه در روزهای سرد 
