حکم دیگری را نیز مجلس براساس نظر دولت اصلاح کرد، فوق‌العاده‌های ویژه‌ای برای برخی کارکنان دولت از جمله کارکنان وزارت بهداشت در نظر گرفته شد که سبب ناترازی‌هایی شد. تدبیری که اتفاق افتاد این بود که این عدد معادل سه‌هزار امتیاز برای کلیه کارکنان دولت در نظر گرفته شود، این امتیاز عددی حدود ۱ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان به حقوق کارکنان دولت اضافه کرد.
قضیه روشن است. اندازه افزایش حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان در این دولت پذیرفتنی نیست. حتی در مقایسه با دولت قبلی که تحت بدترین شرایط تحریمی ترامپ قرار داشت، رشد دستمزد‌های کارگری نسبت به نرخ تورم اندکی بیشتر از این دولت بوده است، زیرا اکنون افزایش حقوق و دستمزد نسبت به تورم پایین‌تر است.
رئیس سازمان برنامه و بودجه با اشاره به پلکانی بودن افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان گفت: میانگین افزایش حقوق کارمندان ۱۸ درصد و بازنشستگان ۲۰ درصد است که به صورت پلکانی اعمال می‌شود.
عضو هیئت مدیره کانون‌های شوراهای اسلامی کار تاکید کرد: حقوقی که کارگران می‌گیرند تنها کفاف ده روز از ماه را می‌دهد. قیمت مسکن از ابتدای سال حدود ۶۰ درصد افزایش یافته و برآمدن از پس هزینه‌های زندگی با حداقل حقوق غیرممکن است.
علی قنبری، کارشناس مسائل اقتصادی در گفتگو با فرارو:
استاد دانشگاه تربیت مدرس با اشاره به اینکه افزایش ۲۰ درصدی حقوق‌ها تنها یک مُسکن است، که اثر موقتی و مقطعی دارد، گفت: همواره دولت‌ها در برهه‌های مختلف راحت‌ترین راهکار را انتخاب می‌کنند و به همین دلیل است که امروز شاهد هستیم وضعیت اقتصادی کشور در بدترین وضع ممکن است، از سوی دیگر دولت برای بهبود اوضاع باید بتواند تورم را کنترل کند، در غیر این صورت ما هر زمان ممکن است با شوک‌های تورمی مواجه شویم.
رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور از بررسی مصوبه افزایش حقوق کارمندان دولت خبر داد.
میرکاظمی افزود: ما برای آنکه بخشی از جامعه را حمایت کنیم نباید تورمی را به کل جامعه تحمیل کنیم. در دولت این مسئله در دولت پیش آمده که برای کارکنان دولت و بازنشستگان ترمیم حقوقی برای ادامه سال داشته باشیم که در حال بررسی است. این احتمال وجود دارد که براساس قاعده آعله مندی ترمیم حقوق در نظر گرفته شود و این امکان وجود دارد که در شهریور ماه در این خصوص تصمیم‌گیری شود. کار در حال انجام است و مجلس نیز باید این موضوع را تصویب کند.
افزایش حقوق کارمندان همین ۱۵ درصد برای سال آینده باقی خواهد ماند، اما این ۱۵ درصد پلکانی است یعنی برای حقوق‌های بالا حدود ۴ و ۵ درصد افزایش خواهد داشت و برای کف حقوقی ۱۵ درصد افزایش خواهد یافت.
حسین راغفر: دستمزد‌ها حداقل باید ۴۰ درصد افزایش یابد
راغفر با تاکید بر این که در سال آینده حقوق و دستمزد باید حداقل افزایش ۴۰ درصدی روبرو شود تا قدری قدرت خرید از دست رفته مردم، بازیابی شود، گفت: به دلیل همین عملکرد نادرست دولت بر سر تعیین حقوق و دستمزد است که در سال جاری تنها ۹۰۰ عضو هیئت علمی جوان دانشگاه‌های سراسری و بیش از ۳ هزار پزشک مهاجرت کرده‌اند، به طوری که امروز مهاجرت نخبگان کشور به یک چالش عمده تبدیل شده و اگر این وضعیت ادامه پیدا کند، کشور از نخبگان و متخصصات تهی خواهد شد. این درحالیست که دولت نیز هیچ برنامه‌ای برای اصلاح این وضعیت ندارد.
لایحه بودجه طبق اعلام صورت گرفته مقرر است تا دوازدهم آذرماه تقدیم مجلس شورای اسلامی شود.
در بودجه سال آینده میزان افزایش حقوق کارکنان به طور متوسط ۲۵ درصد لحاظ شده است. میزان افزایش حقوق کارکنان در سال جاری به طور متوسط ۱۵ درصد بود که طی مصوبه مجلس حداقل پرداختی به کارکنان ۲.۸ میلیون تومان تعیین شد.
سخنگوی کمیسیون تلفیق بودجه مجلس شورای اسلامی جزئیات افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان در سال ۹۹ را تشریح کرد.
سخنگوی کمیسیون تلفیق بودجه ۹۹ خبر داد
سخنگوی کمیسیون تلفیق بودجه ۹۹ از افزایش ۵۰ درصدی حقوق کارمندان دولت در سال آینده خبر داد.
در حال حاضر سازمان برنامه و بودجه افزایش ۱۵ درصدی برای حقوق کارکنان دولت مد نظر قرار داده است. پیش از این محمدباقر نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور با تحلیلی از نرخ تورم و احتمال کاهش آن در پایان سال جاری میزان افزایش حقوق را ۱۵ درصد اعلام کرده بود.
رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور از اعمال افزایش ۲۰ درصدی حقوق کارکنان دولت از فروردین ۹۸ طبق قانون مصوب مجلس شورای اسلامی خبر داد.
این محاسبه با فرض ثابت بودن ضریب افزایش ۱۰ درصد برای همه گروه‌ها (جزئیات آن باید توسط دولت مشخص شود) و همچنین تایید شورای نگهبان، میزان افزایش حقوق سال آینده و نیز رشد آن را نسبت به سال ۹۷ مشخص شده است.
رئیس کمیسیون اقتصادی مجلس تصریح کرد: افزایش حقوق ها براساس روش پلکانی بستگی به این دارد که در زمان بررسی این موضوع درکمیسیون تلفیق مجموعه عددی که اختصاص پیدا می‌کند چه عددی است و آیا آن کسانی که حقوق بالاتری دارند حقشان تضییع می‌شود و یا خیر؟
جعفر خیرخواهان در گفتگو با فرارو بررسی کرد
این اقتصاددان با تاکید بر آنکه افزایش حقوق‌ها باید به اندازه نرخ تورم باشد می‌گوید: اگر مردم درآمد بالایی داشتند مثلا ماهیانه ۱۰ میلیون تومان درآمد داشتند آن موقع می‌شد بگوییم تنها بخشی از قدرت خریدش را از دست می‌دهند و خیلی دچار مشکل نمی‌شوند. اما همین حقوق‌های کنونی چرخ زندگی مردم نمی‌چرخد. اگر افزایش حقوق‌ها کمتر از نرخ تورم باشد به معنای کاهش قدرت خرید حقوق‌بگیران است. به عنوان مثال اگر میزان تورم ۳۵ درصد باشد و افزایش حقوق یک کارمند یا معلم ۲۵ درصد باشد قدرت خرید او نسبت به امسال ۱۰ درصد کاهش دارد.
دولت همچنین در این بخشنامه اعلام کرده، افزایش حقوق و دستمزد مشمولین قانون کار و مستمری ها 20 درصد تعیین می گردد. رقم قطعی افزایش به تصویب شورای عالی کار خواهد رسید.
فارس به نقل از یک مقام ارشد در دولت:
«آخرین شیوه و راهکاری که بررسی شد این بود که بتوانیم برای خانوار‌هایی که درآمد کمتر از ۳ میلیون تومان دارند فکری بکنیم. این خانوار‌ها بر اساس اطلاعات برآورد شده ۹ تا ۱۰ میلیون نفر هستند که با در نظر گرفتن بُعد خانوار ۳.۲ نفر حدود ۳۰ میلیون نفر را دربرمی‌گیرد».
سفر با غافله‌های شاه عباسی: زیباترین کاروانسراهای تاریخی اصفهان که باید ببینید 
